Skip to main content

هاجر العاصي: المسكوت عنه في الكويت بخصوص "قتل نساء العائلة"

يوم 18 نوفمبر/تشرين الثاني قتلَ رجل كويتي أخته ذات الـ 28 عاما في منزل الأسرة في منطقة مبارك الكبير، جنوب العاصمة، بسلاح قال تقرير صحفي محلي إن اسمه "شوزن".
بحثنا عن هذا السلاح على موقع غوغل، ووجدنا أنه عبارة عن بندقية صيد تحمل على الكتف، وتخرج من فوهتها عدة طلقات على نحو متتال ثم تنتشر، وتستخدم غالبا لأهداف صغيرة متحركة مثل الطيور.
لم يخفِ الرجل ذو الـ 37 عاما جريمته، بل سلّم نفسه إلى رجال الأمن، معترفا بقتل أخته، التي وجدت غارقة في بركة من الدماء في غرفة نومها، وفقا لجريدة القبس الكويتية.
ولا يزال سبب الجريمة غير معروف، والتحقيقات جارية.
حاولنا الاتصال بقسم شرطة مبارك الكبير لمعرفة تفاصيل أكثر عن حادثة مقتل الشابة هاجر العاصي، لكنهم رفضوا التعليق.
كثيرا ما يربط هذا النوع من قتل النساء على أيدي أقاربهن الذكور بما يعرف في كثير من الدول العربية بجرائم القتل "بدافع حماية الشرف". وفي الكويت، توجد مادة في القانون رقمها 153 تتساهل في معاقبة المتورطين بقتل نساء العائلة تحت هذه الذريعة.
ويتفادى كثيرون الحديث علنا عن مثل هذه الجرائم، لكن بعض الأصوات - ولو كانت خافتة - تقول: "الأهل يتسترون على هذه الجرائم وهناك قضايا لا تصل إلى الإعلام".
وقالت لبي بي سي شابة كويتية تدير صفحة للتعريف بجرائم قتل النساء - لكنها رفضت الكشف عن هويتها - إن "كثيرين يقتلون بناتهم ويقولون إن البنت سافرت للزواج في السعودية لكنها تكون مدفونة في البر (الصحراء)؛ أو أنها كانت مريضة وماتت أو أن عيارات نارية أطلقت عليها بالغلط أو ماتت بحادث ما".
ولكن من الصعب جدا التأكد من مثل هذه المزاعم.
لا يمكن معرفة عدد حالات القتل التي تتعرض لها نساء كويتيات على أيدي أقاربهن الرجال؛ فالناس لا يتكلمون كثيرا عنها، ولا الإعلام.
تقول الكاتبة في صحيفة القبس الكويتية أسيل عبد الحميد أمين لبي بي سي: "يجاهد المجتمع الكويتي بشكل عام للحفاظ على صورته كمجتمع مثالي ومحافظ ومتدين خالٍ من الأخطاء، بل ويصر على طمر العديد من المشاكل الاجتماعية بدلًا من البحث في أسبابها والعمل على معالجتها. وهذه أزمة أخلاقية كبيرة علينا الاعتراف بها فالاعتراف بداية الحل".
وتضيف أن "كل قضية أسرية تندرج تحت هذا النوع من القضايا هي قضية اجتماعية تمس المجتمع بأكمله. فما يمس أسرة اليوم قد يمس غيرها غدًا".
كما تقول الكاتبة إن الإشكالية هي أن المجتمع الكويتي "يعاني من ازدواجية في المعايير ويكيل بمكيالين في مثل هذه القضايا وفق الجنس، كما تفعل المادة 153 من قانون الجزاء تمامًا والقائمة على التمييز ضد المرأة".
المجتمع الكويتي مركب وفيه تجمعات قبلية وأخرى حضرية؛ ومن الصعب معرفة مدى انتشار جرائم قتل النساء أو حتى تهديدهن من قبل رجال العائلة في أوساط الحضر أو البدو التي تتضمن هي ذاتها تجمعات ثقافية واجتماعية متنوعة.
لم تفلح مطالب كثيرة بإلغاء المادة رقم 153 والتي تنص على معاقبة الرجل الذي يقتل واحدة من قريباته تحت ذريعة "حماية الشرف" بالحبس لمدة 3 سنوات فقط، أو بغرامة قيمتها 225 دينارا، أو بكلتي العقوبتين.
وتنادي بعض الأصوات بتغليظ العقوبة على الرجل الذي يقتل امرأة من عائلته بدلا من التساهل القانوني في مثل هذه الجرائم.
تقول أسيل: "هذه المادة قائمة على أعراف اجتماعية ذكورية تقوم على التمييز ضد المرأة، فالقانون لا يساوي المرأة بالرجل في مثل هذا النوع من الجرائم. نحن جزء من منظومة فكرية واجتماعية أشمل، والتي هي الشرق الأوسط والعالم العربي الإسلامي، بكل ما يحمله هذا الإقليم على كاهله من مفاهيم وعادات و تقاليد موروثة بائدة تقوم على التمييز ضد المرأة".
الدكتورة مشاعل الهاجري، وهي أستاذة قانون مدني، تقول إنها كمواطنة ترى أن "الإبقاء على هذه النصوص هو الجريمة الحقيقية التي تقتل الفتيات".
لكنها متفائلة بإمكانية التغيير؛ فالكويت - كما ترى - دولة ديمقراطية وفيها نسبة عالية جدا من النساء الجامعيات والناخبات.

Comments

Popular posts from this blog

हरियाणा-महाराष्ट्र में कम वोटिंग के मायने क्या हैं

हरियाणा और महाराष्ट्र में विधानसभा चुनाव के लिए सोमवार को मतदान ख़त्म हो गया. हरियाणा में 65.57 फ़ीसदी वोट पड़े जबकि 2014 के विधानसभा चुनाव में यहां 76.13 फ़ीसदी वोटिंग हुई थी. ज़ाहिर है पिछले चुनाव में बंपर वोटिंग हुई थी लेकिन इस बार लोगों का उत्साह बहुत कम रहा. महाराष्ट्र में भी पिछले विधानसभा चुनाव की तुलना में लोग मतदान करने कम पहुंचे. कल यानी 21 अक्टूबर को महाराष्ट्र में 60.5 फ़ीसदी लोगों ने वोट डाले जबकि पिछले विधानसभा चुनाव में यहाँ वोटिंग प्रतिशत 63.08 था. यहाँ तक कि दोनों राज्यों में इस साल हुए लोकसभा चुनाव में मतदान की तुलना में भी कम लोग वोट करने निकले. इस साल लोकसभा चुनाव में हरियाणा में 70.34 फ़ीसदी टर्नआउट रहा था और महाराष्ट्र में 61.02 फ़ीसदी. आख़िर कम वोट पड़ने का मतलब क्या है? हरियाणा में 2009 के विधानसभा चुनाव में वोटिंग प्रतिशत 72.3 था और 2014 में क़रीब चार प्रतिशत बढ़ गया . चार प्रतिशत ज़्यादा टर्नआउट रहा तो हरियाणा में सरकार बदल गई. पहली बार बीजेपी प्रदेश में अपने दम पर सत्ता में आई. 2014 में नरेंद्र मोदी की लोकप् रियता उफ़ान पर थी और बीजेपी ने इस...

الولايات المتحدة تفرض قيودا على إصدار تأشيرات لمسؤولين صينيين بسبب "القمع"

قررت الولايات المتحدة فرض قيود على منح تأشيرات للمسؤولين الصينيين المتهمين بالضلوع في قمع واعتقال المسلمين من أقلية الإيغور. جاء هذا القرار في أعقاب قرار أمريكي سابق، يوم الاثنين، بإدراج 28 منظمة صينية ضالعة فيما زعمت الولايات المتحدة أنها سوء معاملة الأقلية المسلمة في منطقة شينجيانغ الصينية. وقال وزير الخارجية الأمريكي مايك بومبيو، إن الحكومة الصينية قد أطلقت "حملة قمعية شديدة". ورفضت الصين هذه المزاعم ووصفتها بأنه بلا أساس من الصحة. واتهم بومبيو الحكومة الصينية، في بيان، بارتكاب سلسلة من الانتهاكات ضد الإيغور وعرقية كازاخستان ومسلمي قيرغيزستان وغيرها من الأقليات المسلمة. وشملت هذه "الانتهاكات"، حسب البيان، "اعتقالات جماعية في معسكرات الاعتقال، ومراقبة تكنولوجية على نطاق واسع، ورقابة صارمة على التعبير عن الهويات الثقافية والدينية، وإجبار المواطنين على العودة من الخارج ومواجهة مصير محفوف بالمخاطر في الصين". ورفضت الصين التحركات الأمريكية ضدها. وقال المتحدث باسم وزارة الخارجية الصينية جينج شوانغ، يوم الاثنين " لا يوجد مثل هذه الأشياء الت...

ترامب يبدي استعداده للتعاون مع السعودية في حماية أمنها عقب الهجمات الأخيرة

وخلافا للعمال اليدويين، فإن الموظفين الذين يؤدون أعمالا تعتمد على التفكير والإبداع ورأس المال المعرفي، يجدون صعوبة في احتساب ساعات العمل وعدد المهام التي ينجزونها. فمن الصعب مثلا قياس إنتاجية الموظف إذا كانت مهام وظيفته تتضمن تنمية عل اقات طويلة الأمد مع الشركات الأخرى . وأشارت دراسات إلى أن العمال في القرن العشرين والحادي والعشرين يعمدون إلى المبالغة في تقدير ساعات العمل ويبخسون تقدير أوقات الراحة. وف ي ظل تغير طبيعة العمل، أصبح من الصعب تعريف الأنشطة التي تدخل في إطار مهام الوظيفة. وتقول إيرين ريد، الأستاذة المساعدة للموارد البشرية والإدارة بجامعة ماك ماستر في كندا: "إن الكثير من الموظفين تتطلب طبيعة أعمالهم الرد على رسائل البريد الإلكتروني والرسائل النصية ذات الصلة بالعمل في أي وقت على مدار اليوم أو في عطلة نهاية الأسبوع أو حتى في الإجازات. وهذا يعني أن الموظف يف كر في العمل ويزاول مهام وظيفته، حتى لو كان نظريا في إجازة من العمل، وهذا ينهك الموظف نفسيا وبدنيا". وتضيف أن هذا النمط من العمل المتواصل لا يؤثر على إنتاجية الموظ ف فحسب، بل يفقد الموظف أيضا متعة ال...